Nur zwei von zehn fühlen sich voll im Thema, etwa die Hälfte kommt immerhin in Teilbereichen klar, aber ein Viertel tappt total im Dunkeln, wie man sich online um einen Job bewirbt. Da mittlerweile das Gros der Bewerbungen online - entweder per E-Mail oder per Online-Formular - abgewickelt wird, sollten sich alle, bei denen eine Bewerbung ansteht, schleunigst schlau machen. Hier die wichtigsten Regeln für eine Bewerbung via E-Mail:

• Bei Sorgfalt, Formulierungen und Rechtschreibung gelten die Regeln wie bei Print-Bewerbungen.

• Das Anschreiben gehört zunächst mal direkt ins E-Mail-Textfeld.

• Als Anhang schickt man ein (!) PDF, in dem nochmal das Anschreiben, der Lebenslauf (mit professionellem Bewerbungsfoto) und die Zeugnisse zusammengefasst sind. Der Anhang sollte sich auf drei MB beschränken.

• Der Betreff  sollte eindeutig sein und die Position, den Standort und die Kennziffer der Anzeige enthalten.

• Die Absender-E-Mail-Adresse sollte seriös sein: vorname.nachname@xyz.de statt youngboy23@xyz.de.

• Bevor die Mail ans Unternehmen raus geht, mal einen kleinen Testversand an Freunde oder Eltern schicken. (1. Februar 2011)

Quelle: Stepstone